По данным индекса HeadHunter, сегодня в России наблюдается повышенный уровень конкуренции среди соискателей: на одну вакансию в среднем претендуют семеро кандидатов. Однако в Дальневосточном федеральном округе конкуренция несколько ниже – четыре соискателя на вакансию. При этом сложнее всего найти работу в Бурятии, проще всего – в Приморском и Хабаровском крае.
«На каждую вакансию, размещенную в Приморском крае, сегодня приходится 3,5 резюме. Такая ситуация вполне благоприятна для соискателей, так как уровень конкуренции невысокий, – отмечает Елана Таращук, руководитель пресс-службы HeadHunter ДФО. – Конечно, в разных отраслях ситуация может выглядеть по-разному, есть профобласти, где у соискателей могут быть сложности с поиском работы».
Наиболее высокая конкуренция наблюдается в профобласти «Начало карьеры, студенты» — на одну вакансию тут приходится восемь резюме. Далее идут «Госслужба, НКО», «Топ-менеджмент», «Юристы», «Безопасность» и «Домашний персонал». Как правило, это те сферы, где есть переизбыток специалистов. Низкая конкуренция среди соискателей в профобластях «Консультирование», «Страхование», «Медицина, фармацевтика», «Закупки» и «Автомобильный бизнес».
«Важно, что хоть конкуренция среди рабочего персонала невысока, растет и спрос работодателей, и количество соискателей, причем быстрее, чем во многих других профессиональных сферах.», — добавляет Елана Таращук.
Исследование проводилось 29 апреля – 6 мая 2019 года.